Категорийный менеджер СТМ

Группа компаний "СиЭс Медика"* более 30 лет на фармацевтическом рынке - эксклюзивный дистрибьютор медицинской техники торговых марок OMRON Healthcare и производитель собственной торговой марки CS Medica - приглашает на работу Продукт-менеджера.

Требования:

• высшее образование;
• аналогичный опыт работы с «уникальным продуктом» (своим СТМ) не менее 2 лет;
• хорошее знание английского языка (ведение деловой переписки, участие в переговорах);
• опыт проведения презентаций, публичных выступлений;
• продвинутый пользователь ПК (MS Office: Excel‚ Word, PowerPoint, Access);
• желательно знание рынка медицинской техники и/или фарм. рынка;
• целеустремленность, ответственность, аккуратность, коммуникабельность.

Обязанности:

• ведение нескольких товарных категорий (товары для красоты и здоровья, медицинская техника);
• управление полным жизненным циклом продукта, включая планирование, разработку, тестирование, запуск и мониторинг;
• подготовка ежемесячной, квартальной и годовой отчетности о результатах роста категорий с планом развития;
• просчет юнит-экономики категорий и продуктов;
• анализ рынка, статистика продаж, позиционирование, прогнозирование;
• изучение и мониторинг конкурентной продукции (анализ ассортимента, цен);
• разработка и запуск на рынок новых товаров;
• поиск и переговоры с локальными и зарубежными поставщиками;
• разработка и реализация концепций продвижения продуктов на рынок;
• лидирование проектов в межфункциональных командах во время процесса разработки продукта и обеспечение их сотрудничества и эффективности;
• ведение информационно-технической документации по продукту (тексты инструкций, упаковок и т.д.);
• подготовка и проведение презентаций по продукту на русском и английском языках.

Условия:

• офис: шаговая доступность от м. Речной вокзал (БЦ «Смольный») или транспортом 5-10мин. от мцк. Коптево и м. Водный стадион;
• график работы: 5/2 (с 9.30 до 18.00);
• заработная плата обсуждается индивидуально, просим вас указывать при отклике комфортную вилку финансовой мотивации.
• Оформление и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ.
• Дополнительно оплата проезда.
• Добровольное медицинское страхование.
• Premium-доступ к сервису BestBenefits.
• Неограниченный доступ к ресурсам компании: корпоративная библиотека более 200 книг и аудио книг, более 50 электронных курсов на разные тематики, возможность прохождения платных курсов по специальности.