Ведущий специалист отдела управления имуществом

Обязанности:

• Осуществлять ведение реестра имущества Общества и поддерживать в актуальном состоянии справочник объектов капитального строительства.
• Осуществлять в установленном Обществом порядке работы по заключению договоров подряда на проведение кадастровых работ
• Оформлять права Общества на земельные участки, на которых размещается имущество Общества, а также на объекты недвижимости Общества.
• Подготавливать документы для регистрации, постановки на кадастровый учет и снятия с кадастрового учета имущества Общества в Федеральной службе государственной регистрации, кадастра и картографии.
• Контролировать использование структурными подразделениями Общества, подрядными организациями, арендаторами имущества Общества, а также содержание прилегающей к земельным участкам Общества территории.
• Контролировать соответствие данных бухгалтерского учета сведениям ЕГРН в отношении объектов недвижимого имущества Общества.
• Взаимодействовать с органами власти и органами местного самоуправления по вопросам управления имуществом Общества.
• Взаимодействовать с контрагентами осуществляющими кадастровую деятельность.
• Организовывать работу по технической инвентаризации недвижимого имущества. Контролировать состояние недвижимого имущества, по которому произведена техническая инвентаризация. Выявлять самовольно произведенные переустройство, перепланировку помещений, проводить их оформление и узаконивание.
• Контролировать и сопровождать оформление имущественных прав дочерними Обществами.
• Выполнять иные обязанности в пределах своей компетенции.

Требования:

• Высшее образование;

• Опыт работы с арендой имущества желателен;

• Опыт работы в системе SAP ERP приветствуется.

• Место работы: г. Ярославль;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Ежемесячная премия;
• Премия по итогам работы за год;
• Возможность профессионального, карьерного роста;
• Обучение за счет компании: переобучение, повышение квалификации;
• ДМС в ведущих клиниках города, обеспечение лекарственными средствами;
• Горячее питание на территории завода;
• Материальная помощь;
• Доставка до рабочего места;
• Бесплатные занятия спортом на базе СОК «Атлант»;
• Бесплатный лечебно-профилактический отдых на базе санатория профилактория «ЯНОС»;
• Бесплатное предоставление путевок сотрудникам для прохождения реабилитационно-восстановительного лечения;
• Предоставление детских и взрослых путевок в ЗОК «Березка»;
• Корпоративные объединяющие и образовательные мероприятия: форумы, тимбилдинг, мастер-классы.