Категорийный менеджер (Программное обеспечение)

Описание вакансии

Привет! Мы — GGSel, маркетплейс цифровых товаров: игр, софта, подписок и многого другого.

С 2017 года мы помогаем клиентам находить и покупать всё, что связано с игровым контентом, софтом и цифровыми сервисами. Сегодня ggsel — это топовый маркетплейс СНГ с 5 миллионами посетителей в месяц, 10 тысячами продавцов и 500 тысячами сделок ежемесячно. За последний год мы выросли в 6,5 раз и стремимся стать лидерами цифровой коммерции, а еще выйти на международный уровень.

Сейчас ищем категорийного менеджера на направление “Программное обеспечение” — операционные системы, офисные пакеты, антивирусы и другие популярные продукты. Категория стабильная, но с большим потенциалом: нам нужен человек, который умеет развивать, находить точки роста и выстраивать системную работу с продавцами и метриками.

Чем предстоит заниматься:

Развивать категорию ПО на платформе: расширять ассортимент, усиливать структуру, искать точки роста
Отвечать за ключевые метрики: GMV, Orders, AOV
Анализировать данные, находить причины изменений, формировать гипотезы и тестировать решения
Изучать поведение покупателей, источники трафика, влиять на пользовательский опыт
Работать с продавцами: находить новых, усиливать текущих, выстраивать партнёрские отношения
В перспективе — участвовать в развитии команды младших категорийных менеджеров

Что ждем от тебя:

Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет
Базовое владение Excel/Google Sheets
Навыки анализа метрик: GMV, Orders, AOV
Понимание основ digital-маркетинга и SEO
Навыки сбора и обработки данных, построения гипотез

Будет плюсом:

Опыт работы с e-commerce платформами, желательно маркетплейсами (продажи ПО, развитие ПО)

Что предлагаем:

Конкурентную зарплату, которую обсудим индивидуально — всё зависит от твоего опыта и вклада
Формат полностью удалённый, гибкий график — можно работать из любой точки
Скидки на цифровые продукты GGSEL — как приятный бонус для своих
Команду, открытую к идеям — здесь реально можно предлагать, тестировать, внедрять
Профильное обучение за наш счёт — оплачиваем курсы, конференции, любые инструменты, которые помогают расти
Тёплую рабочую атмосферу — у нас съезды, командные мероприятия и просто человеческое общение
Реальное влияние на продукт — мы быстро растём, и твои решения напрямую отражаются на бизнесе
Карьерный рост — возможность вырасти до тимлида стрима или перейти в соседние категории/направления