Приглашаем IT Lead (Tech Lead) в команду Сервизории!
Сервизория — это пространство, где креатив встречается с масштабом! Мы работаем с топовыми федеральными сетями, маркетплейсами, банками и производителями, создавая уникальные исследовательские и digital-решения. Наши 25+ продуктов помогают партнерам принимать стратегические решения и расти. Теперь мы ищем талантливого IT Lead, который станет ключевым звеном в развитии наших технологий и команды!
Чем вы будете заниматься:
- Повышать скорость и эффективность разработки: выводить команду на новый уровень производительности.
- Снижать количество дефектов на всех этапах (тест, прод) и обеспечивать стабильность сервисов.
- Проектировать архитектуру продуктов и готовить технические спецификации.
- Быть «играющим тренером»: 70% времени — код, 30% — менторство и управление (Python в приоритете).
- Внедрять Agile-подходы (Kanban, Scrum, Shape Up) и управлять метриками производительности.
Мы ищем того, кто:
- Имеет опыт руководства командами разработки от 3 лет и знает, как мотивировать людей.
- Глубоко понимает Agile-методологии и умеет адаптировать их под задачи бизнеса.
- Виртуозно владеет Python (опыт от 6 лет) и проектирует архитектуру, которая масштабируется.
- Знает, как измерить эффективность команды и превратить данные в actionable-решения.
Будет большим плюсом:
- Опыт в роли CTO в стартапах или небольших компаниях.
- Навыки проектирования политик релиз-менеджмента и контроля качества.
- Работа с DWH, Big Data и Cloud Native-продуктами (AWS/GCP/Azure).
Что мы предлагаем:
- Удаленную работу — создавайте крутые решения из любой точки мира.
- Проекты уровня топ-компаний: банки, ритейл, маркетплейсы — ваши решения будут влиять на миллионы пользователей.
- Свободу действий: внедряйте лучшие практики, экспериментируйте с технологиями, растите как технический лидер.
- Команду профессионалов: вас поддержат коллеги, которые горят своими проектами.
- Гибкий график и возможность совмещать менторство с написанием кода.
Готовы стать нашим Tech-проводником?
Если вы видите себя в роли лидера, который не просто управляет, а вдохновляет команду на прорывы — ждем ваше резюме! Давайте вместе строить продукты, которые меняют рынок.