Руководитель отдела продаж

Руководитель отдела продаж (корпусная мебель на заказ)

О компании:

Мы — производитель корпусной мебели на заказ высокого качества по ценам ниже рынка. Работаем с физическими и юридическими лицами в Москве и Московской области. Благодаря сильному маркетингу и конкурентным условиям у нас постоянный поток целевых клиентов — ваши продажи будут стабильно расти!

Что мы предлагаем:

- **Стабильный доход:** оклад + % от продаж + премии за выполнение KPI

- Выплаты — 2 раза в месяц без задержек

- Возможность самостоятельного контроля дохода через CRM-систему

- Удалённую работу из любой точки с удобным графиком 5/2 (с 9:00 до 18:00)

- Телефония и необходимые инструменты за счет компании

- Возможность влиять на развитие отдела и компании

- Постоянная поддержка и связь с руководством компании

Ваши задачи:

- Управление и развитие отдела продаж

- Подбор, обучение и мотивация сотрудников

- Контроль показателей работы отдела и достижение планов

- Анализ эффективности продаж и оптимизация процессов

- Работа с крупными клиентами и сопровождение важных сделок

- Активный дожим входящих клиентов, в том числе с площадки Авито

- Внесение предложений по улучшению работы отдела

Наш идеальный кандидат:

- Имеет опыт руководства отделом продаж в корпусной мебели

- Уверенно работает с входящими лидами и умеет закрывать сделки

- Владеет навыками обучения и мотивации команды

- Нацелен на результат и умеет организовать процесс продаж

- Готов активно работать с клиентами и лично поддерживать продажи через телефон

Почему стоит работать с нами?

- Работа с реальными, заинтересованными клиентами, которых привлекает наш маркетинг

- Прозрачные условия оплаты и регулярные выплаты

- Современная CRM (AMO) и удобные инструменты для работы

- Удалённый формат работы и комфортный график

- Поддержка основателя компании и быстрые решения внутри компании

**Заинтересовало предложение?**

Отправьте резюме и в сопроводительном письме напишите «Готов!» — и мы свяжемся с вами для дальнейшего общения!

*Ждём сильного руководителя для совместного роста и развития!*