Рабочий на железную дорогу

УСЛОВИЯ:

• оформление по ТК РФ;
• отпуск 28 календарных дней;
• единовременная выплaтa пpи трудoустpoйстве 50 000 pуб
• место работы: г. Ступино
• график работы: 15/15
• предоставление горячего 3-х разового питания
• предоставление общежития или компенсация проживания для иногородних сотрудников
• «горячий стаж» (ранний выход на пенсию при отработке на предприятии 12 лет)

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• медицинское обслуживание в клиниках РЖД, ДМС;
• доплаты за выслугу лет, материальная помощь к отпуску, каждые 6 месяцев гарантированная индексация оплаты труда;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение (доплаты к пенсии);
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам;
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• возможность получения бесплатного высшего и средне-профессионального образования в отраслевых учебных заведениях.

ТРЕБОВАНИЯ:

• свидетельство о наличии профессии, либо готовность к обучению за счет работодателя

ОБЯЗАННОСТИ:

• монтаж, демонтаж и ремонт конструкций верхнего строения пути (рельсы, шпалы, брусья, блоки);
• выявление неисправностей элементов железнодорожного пути (рельсы, шпалы и тд.).