Менеджер по продажам игровых компьютеров

В компанию HYPERPC – производителя компьютеров премиум класса с 15-ти летней историей, требуется менеджер по продаже игровых компьютеров и аксессуаров в связи с увеличением объема продаж. Наша компания сотрудничает с технологическими лидерами отрасли таким как, NVIDIA, Intel и др.

HYPERPC являемся техническим партнером всех значимых киберспортивных мероприятий в России. Самые популярные ютуб-блогеры используют наши игровые компьютеры.

Мы – безумные фанаты мощных и красивых компьютеров, топового железа и игр. Нам нужны сотрудники, которые разделяют наши интересы, с детства любят компьютеры и компьютерные игры, интересуются новыми технологиями и хотят стать частью нашей дружной команды.

Для этой работы мы объявляем конкурс на энергичного, заражающего позитивом сотрудника, который не любит менять работу и хочет зарабатывать хорошие деньги, т.к. продажи ­­­– это лучшая возможность изменить свой уровень жизни в кратчайшие сроки.

Требования:

• знание актуального компьютерного железа и игровой периферии
• четкая и внятная речь, письменная грамотность, доброжелательность, отзывчивость, стрессоустойчивость, коммуникабельность
• опыт в продажах от 1 года

Чем нужно будет заниматься:

• Обработка входящих заявок (e-mail, телефон, социальные сети)
• Продажи игровых систем
• Сопровождение и ведение сделок
• Выполнять план продаж
• Учиться продавать круче и зарабатывать
• Предлагать новые идеи по улучшению нашего продукта и сервиса

Чего не будет:

• Холодных звонков
• Унылых людей рядом
• Просрочек по зарплате

На каких условиях мы будем взаимодействовать:

• Стабильная зарплата 120-300 тысяч рублей после периода адаптации, всегда вовремя
• Удобное комфортное рабочее место в окружении самых крутых компьютеров
• Офис в стиле hi-tech в 10 мин пешком от м. Савеловская

И теперь, если вы внимательно прочитали вакансию и поняли, что хотите принять участие в собеседовании, начните свое сопроводительное письмо со слов: «Я знаю, что такое RAID массив, скальпирование, XMP профиль и хочу пройти дополнительные этапы отбора». Если вы не знаете, что это такое, заранее просим не беспокоить.

Спасибо.