Системный инженер (Hardware)

Что нужно будет делать:

- техническая поддержка уровня L3 (Hardware/Virtualization/Backup)

- эксплуатация и сопровождение геораспределённой инфраструктуры компании.

- сопровождение перемещений и складской учёт оборудования и комплектующих.

- подготовка спецификаций на ЗИП комплектующих для парка серверного оборудования. Поддержание информации об активах в актуальном состоянии.

- ведение эксплуатационной и рабочей документации.

- выполнение работ по монтажу и пуско-наладке оборудования и ПО.

Обязанности:

• эксплуатация и сопровождение ИТ-инфраструктуры компании
• администрирование платформ виртуализации на базе VMware (300 хостов) и Hyper-V (100 хостов);
• администрирование систем резервного копирования на базе Commvault и Veeam;
• администрирование серверного оборудования и СХД производителей HPE, DELL, Huawei;
• мониторинг состояния систем и решение инцидентов в работе платформы виртуализации и оборудования на 3м уровне технической поддержки;
• обслуживание географически распределенной инфраструктуры;
• ведение технической документации. Подготовка инструкций.

Требования:

• опыт работы от 3х лет
• опыт работы с платформами виртуализации VMware и Hyper-V;
• опыт эксплуатации СХД HPE MSA, 3Par, Huawei, Dell, Infinidat.
• опыт работы с системами резервного копирования. Предпочтительно - CommVault и Veeam;
• знание и использование инструментов автоматизации административных задач (в частности Powershell / PowerCLI)
• желателен опыт развертывания и сопровождения систем хранения данных, SAN сетей и серверного оборудования;
• готовность к редким командировкам
• умение работать в команде, самостоятельность, грамотность, внимательность.
• английский на уровне чтения технической документации, переписка с технической поддержкой вендоров.
• применять знания и навыки работы в офисных приложениях и клиентских ОС в работе с сотрудниками офиса (HelpDesk)

Условия:

• гибкая система премирования;
• расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, психолог и страхование жизни, компенсация питания и оплата мобильной связи;
• работа в компании с развитой инженерной культурой;
• внутренние профессиональные сообщества и мероприятия;
• автономность работы, возможность менять правила, ошибаться и создавать новое;
• возможности профессионального роста, программы развития для сотрудников;
• корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• гибридный формат работы;
• современный офис в 2 минутах ходьбы от МЦК ЗИЛ.