Менеджер по развитию бизнеса

Вам предстоит заниматься:

• Участие в бизнес-планировании, разработка стратегий развития новых сегментов бизнеса;
• Отбор и оценка идей по развитию портфеля компании;
• Разработка, планирование и имплементация новых проектов, проведение аналитики для оценки их коммерческой привлекательности;
• Проведение конкурентного анализа, определение перспектив кандидатов в портфель, сравнительный анализ конкурентоспособности новых проектов;
• Составление краткосрочных и долгосрочных прогнозов продаж, P&L проектов; запрос коммерческих предложений;
• Проведение риск-анализа и управление рисками по проектам;
• Координация проведения due diligence по проектам;
• Участие в переговорах и деловых встречах с потенциальными партнерами/поставщиками;
• Участие в разработке маркетинговой стратегии и позиционирования новых продуктов;
• Координация работы кроссфункциональных рабочих групп;
• Анализ данных о результатах реализации проектов;
• Подготовка стратегий и поддержка вывода продуктов компании на новые региональные рынки.

Чтобы к нам присоединиться, вам нужно:

• Высшее образование в области экономики, финансов, маркетинга, менеджмента;
• Знание фарм индустрии;
• Опыт в развитии бизнеса, управлении продуктами, управлении рисками, аналитические навыки;
• Навыки многозадачности, способность эффективно работать в формальных и неформальных командах, гибкий подход к решению проблем;
• Навыки построения партнерских отношений, ведения переговоров, способность убеждать и влиять, сильные устные и письменные коммуникативные навыки;
• Умение расставлять приоритеты и добиваться качественных результатов в сжатые сроки;
• Продвинутый пользователь ПК и MS Office;
• Обязательно свободное владение английским языком (письменным и устным).

Успешному кандидату мы рады предложить:

• Достойный уровень заработной платы;

• Конкурентная система мотивации (интервальное премирование по результатам выполнения KPI);

• ДМС после прохождения испытательного срока или другая опция в рамках кафетерия льгот (доплата по больничным листам, компенсация за коммунальные услуги, страхование ОСАГО/КАСКО и др.);

• Сокращенный рабочий день до 17:00 в пятницу;

• Большой пакет программ для внутреннего обучения сотрудников + школа тьюторов;

• Широкие возможности для внешнего обучения за счет компании;

• Стремительная капитализация. Работа в команде профессионалов, искренне готовых делиться опытом и наработками;

• Комфортное расположение офиса: в пешей доступности от метро Савеловская;

• Развитая корпоративная культура: увлекательные мероприятия, тимбилдинги, традиции (поздравление коллег с днем рождения, участие в спортивных мероприятиях);

• Программа поддержки сотрудников: материальная помощь, дополнительные выплаты к 1 сентября, подарки детям на праздники и др.