Менеджер по подбору персонала и кадрам

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала
• Проведение собеседований с кандидатами
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме
• Ведение воинского учета;
• Подготовка и проведение всех форм отчетности;
• Ведение штатного расписания.

• Высшее образование;
• Опыт работы в аналогичной сфере не менее 1 года;
• Знание трудового законодательства;
• Владение программой 1С ЗУП.

• Оформление на работу в соответствии с ТК РФ;
• Комфортный офис, личный кабинет;
• Надбавки за стаж работы в компании;
• Бесплатное корпоративное обучение, развитие, карьерный рост;
• Полный социальный пакет;
• Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными (суббота, воскресенье);
• Основное место работы, постоянно