Специалист кадрового администрирования

Коллеги, хотела немного рассказать, кого мы действительно ищем.

Мы ищем человека, который не боится брать ответственность, кто готов выстраивать процессы, где их ещё нет. Нам важна способность видеть ценность в грамотной консультации по кадровым вопросам, умение не только администрировать, но и вносить свой вклад в общее дело.

Кого мы точно не ищем —
человека, который ищет исключительно «готовую» систему, где всё давно настроено и не требует усилий. Того, для кого при выборе курорта отель ниже 4 звёзд — уже стресс

Если вы хотите расти, влиять на результат и быть частью живого, развивающегося процесса — вам точно к нам.

Обязанности:

• Ведение учета личного состава в базе 1С ЗУП

• Работа с Енбек

• Оформление трудовых договоров с работниками и приложения к ним, дополнительные соглашения к ним; ведет учет трудовых договоров

• Формирование и ведение личных дел работников

• Оформление графиков работ сменного и вахтового персонала

• Ведение учета рабочего времени сотрудников, заполнение табелей учета рабочего времени (штат 1500)

• Ведение воинского учета военнообязанных и призывников

Требования:

• Оконченное средне-специальное образование
• Желателен опыт ведения кадрового делопроизводства вахтовым методом
• Свободное владение казахским языком
• Знание MS Office, 1C ЗУП
• Свободное владение государственным языком
• Опыт табелирования сотрудников, хорошее знание Exсel

Условия:

• График работы 30/30
• Работа в стабильной компании с официальным трудоустройством;
• Питание и дорожные на стороне работодателя