Медицинский представитель подразделения лекарственных препаратов (Женское и мужское здоровье)

Компания Abbott является мировым лидером в области медицины и помогает людям жить полной жизнью на всех ее этапах. Наши технологии, меняющие жизнь людей, охватывают широкий спектр инновационных продуктов и решений, включая диагностику, медицинские устройства, питание и лекарственные препараты. Наши 114 000 сотрудников работают на благо людей в 160 странах мира.

Abbott обеспечивает доступность высококачественных лекарственных препаратов в различных терапевтических областях, завоевавших доверие врачей и пациентов во всем мире.

Подразделение лекарственных препаратов предлагает широкий выбор лекарственных препаратов с доказанной эффективностью, отвечающих потребностям пациентов.

Для замещения вакантной должности в подразделении лекарственных препаратов (женское и мужское здоровье) мы объявляем конкурс на позицию Медицинского представителя.

Препараты: Дюфастон, Фемостон, ФеминаТабс.

Зона ответственности: Ярославль

Основные задачи:

• Представлять интересы Компании в профессиональной среде: поддерживать контакты с представителями сферы здравоохранения и проводить обучающие мероприятия (семинары, круглые столы, презентации)
• Осуществлять маркетинговые активности
• Вести отчетность о проделанной работе
• Соблюдать принципы этичного ведения бизнеса Компании

Профиль успешного кандидата:

• Высшее образование (в приоритете кандидаты с медицинским / фармацевтическим / биологическим / биохимическим образованием)
• Наличие водительских прав
• Желание работать в динамичной среде и принимать вызовы, а также нацеленность на профессиональный и карьерный рост
• Опыт работы Медицинским представителем приветствуется, но не является обязательным

Вас ожидают:

• Программы страхования
• Конкурентоспособная заработная плата
• Прозрачная система бонусных выплат и KPI
• Корпоративный автомобиль Предоставляется
• Изучение иностранных языков
• Оплата мобильной связи и парковок

Заявленное описание вакансии, а также список требований к вакансии не является полным. Территория ответственности будет уточнена по итогам рассмотрения