Арт-директор

SEMILY — бренд уходовой (и в перспективе декоративной) косметики. Мы создаём продукты для женщин, которые ценят результат и своё время. Минимум ритуалов — максимум эффективности и визуального вкуса.

Мы быстро растём, заходим в новые каналы, расширяем линейку, и выходим за пределы страны. Нам нужен арт-директор, который выстроит сильную визуальную систему бренда и станет не только креативным лидером, но и практиком: с руками, головой и вниманием к деталям.

Чем предстоит заниматься:
— Принимать ключевые решения по визуальному направлению бренда
— Выстраивать, развивать и контролировать дизайн-систему
— Разрабатывать упаковку, digital-контент, визуалы для маркетплейсов и соцсетей
— Управлять дизайнером и подрядчиками, выстраивать процессы
— Проводить арт-направление спецпроектов, новых линеек, коллабораций
— Участвовать в стратегическом развитии визуала бренда
— Внедрять UX/UI-подходы в упаковку, сайт, e-commerce
— Работать с типографикой, анимацией, 3D и современными AI-инструментами
— Участвовать в разработке рекламных креативов, презентаций, сторис и эмодзи

Ожидания от кандидата:
— Опыт работы арт-директором или лид-дизайнером от 2 лет
— Опыт работы в брендинге/дизайн-студиях
— Сильное портфолио по брендингу и визуальным концепциям
— Умение управлять: делегировать, контролировать, соблюдать сроки и ресурсы
— Понимание UX/UI, пользовательских сценариев и работы с интерфейсами
— Отличное владение Figma, Adobe, уверенность в использовании нейросетей
— Опыт ведения нескольких проектов одновременно
— Способность аргументированно отстаивать идеи, уважая чужие мнения
— Проактивность, самостоятельность и готовность брать ответственность
— Умение работать руками: от концепта до финального файла
Что мы даём:
Прозрачность и стабильность
— выплаты строго 1-го и 16-го числа, с первого дня
— оплачиваемые отпуска и больничные
Поддержка и развитие
— обучение, профессиональный рост, участие в стратегии бренда
— работа над яркими кейсами и продуктами, которые видны на полках и в ленте
Забота и атмосфера
— корпоративное питание (в офисе)
— командные активности, подарки на важные события

Как откликнуться:
Пришли портфолио (Behance / Notion / Readymag / PDF — без Google Drive и Я.Диска)
Напиши пару строк — почему тебе интересно вести визуал SEMILY
Приложи 2–3 проекта, где ты был лидом и принимал ключевые решения

Мы ищем не просто «арта», а визуального лидера, который готов строить систему, а не просто «улучшать макеты». Если это про тебя — пиши.