Принимать участие в разработке документов правового характера;
Подготавливать совместно с другими подразделениями предприятия материалы о растратах, хищениях, и других правовых нарушениях с целью передачи их в следственные и судебные органы;
Контролировать своевременность представления расчетов, справок, объяснений и прочих материалов для подготовки ответов на претензии;
Подготавливать вместе с другими подразделениями предложения об изменении действующих либо отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, которые изданы на предприятии;
Подготавливать заключения, оказывать помощь в оформлении документов и актов имущественно-правового характера;
Осуществлять методическое руководство правовой работой на предприятии и оказывать правовую помощь его структурным подразделениям и общественным организациям в оформлении правовых документов;
Вести работу по хранению и систематизированному учету действующих законодательных нормативных актов;
Принимать участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, проектам нормативных актов, поступающих на отзыв, разработке предложений, направленных на усовершенствование деятельности предприятия;
Информировать работников предприятия о действующем законодательстве и изменениях в нем, знакомить должностные лица предприятия с нормативными правовыми актами, которые относятся х их деятельности;
Консультировать работников предприятия по организационно-правовым и иным юридическим вопросам.
Требования:
Высшее юридическое образование
Стаж не менее 2 (двух) лет.
Кандидат должен обладать нижеследующими качествами:
Стрессоустойчивость, умение решать проблемы, ориентированность на результат, умение эффективно общаться с различными типами людей, быть исполнительным и целеустремленным.