Менеджер по персоналу (массовый подбор)

Компания Gradus помогает производителям и ритейлу: предоставляет полный спектр инструментов для оптимизации бизнес-процессов и эффективных продаж. Подбирает и обучает персонал для складов и производств, повышает продажи брендов в ТТ, анализирует продажи, разрабатывает IT продукты и поддерживает людей.

Направления Gradus:
• Разработка и реализация стратегий трейд-маркетинга: контракты с ТОП 10 федеральных сетей;
• Эффективный мерчандайзинг: анализ эффективности продаж в каждой торговой точке;
• Gradus Retail Index: аналитика данных продаж любой категории товаров;
• Аутсорсинг и рекрутинг линейного персонала для складов, производств и e-commerce.

Ищем в свою команду менеджера по работе с персоналом

Обязанности:

• Собеседование линейного персонала по актуальным заявкам компании;
• Работа с потоком;
• Анализ рынка труда, изучение требований к кандидатам на разные позиции;
• Проверка необходимых документов у кандидатов для трудоустройства на работу;
• Отправка кандидатов из офиса на проект;
• Отчетность о проделанной работе.

Требования:

• Опыт работы в массовом подборе ( аутсорсинг);
• Коммуникабельность и умение находить общий язык с людьми;
• Способность работать в условиях многозадачности.

• График работы 5/2, с 09:00-18:00;
• Официальное оформление с 1-го рабочего дня;
• ДМС или частичная компенсация затрат на спорт;
• Ежегодная индексация заработной платы и премия по результатам года;
• Достойный уровень заработной платы (обсуждается с кандидатами на собеседовании);

• Офис на ст. метро Красносельская;

• Возможности профессионального роста и развития;
• Развитая корпоративная культура.

Если Вы готовы стать частью нашей команды, оставляйте отклик.