Frontend-разработчик

Loymax - аккредитованная продуктовая IT-компании, мы разрабатываем платформу управления системами лояльности и маркетинговыми коммуникациями для сетевого ритейла. Наша платформа обрабатывает десятки тысяч транзакций в секунду, поэтому мы работаем с современными технологиями масштабирования, continuous delivery, нагрузочным тестированием и оптимизацией решений.

О проекте: Лояльность — универсальная платформа, которая предлагает комплекс решений: CRM-систему/процессинг для создания и управления программами лояльности, модуль для коммуникаций с клиентами, аналитический модуль и рекомендательную систему на базе машинного обучения.

Кого мы ищем: frontend-разработчика, увлеченного своим делом, который рассматривает сложные задачи как вызов для своего профессионального роста.

Команда: сейчас у нас 3 frontend-разработчика и 1 тимлид. Есть отдельные команды DevOps инженеров, системных аналитиков и системных администраторов, а также команды backend-разработчиков.

Мы бы хотели, чтобы кандидат имел:

• Опыт разработки веб-приложений с использованием Angular от 2-3 лет;

• Уверенное владение HTML (HTML5), CSS, кроссбраузерной и адаптивной версткой;

• Опыт работы с typescript;

• Опыт работы с Git;

• Опыт работы с RxJS;

• Понимание принципов работы веб-приложений: HTTP-протокол, REST API

• Опыт работы с препроцессорами CSS (SCSS/SASS, Less);

• Знание и владение инструментами анализа, организации и форматирования кода: TSLint, ESLint Prettier;

• Готовность работать в команде.
  
  Будет преимуществом:

• Опыт написания Unit и e2e тестов;

• Опыт с работы с Docker, CI/CD;

• Опыт написание backend;

• Опыт проведения качественного код-ревью.

Чем предстоит заниматься?

• Разработкой новых модулей, оптимизацией и поддержкой существующего кода;

• Миграцией с Angular 11 на Angular 18;

• Редизайном;

• Исправлением дефектов;

• Написанием и поддержкой тестов;

• Участием в технических решениях по развитию продукта;

• Внедрением новых технологий и практик.

Что вам может быть интересно о Loymax:

• Сейчас мы сотрудничаем с 70+ партнерами по всей стране и в ближнем зарубежье;

• У нас несколько офисов в 3-х городах России: Томск, Новосибирск и Москва. И один офис за рубежом - в Бишкеке;

• Каждый год мы проводим аттестации, на которых определяем траекторию дальнейшего развития и рост зарплаты каждого;

• У нас есть своя волейбольная команда и к ней может присоединиться любой желающий с первого рабочего дня.

Условия у нас ─ это:

• Официальное трудоустройство, полностью белая заработная плата;

• График 5/2 (суббота и воскресенье выходные), гибкое начало рабочего дня - с 8.00 до 10.00, восьмичасовой рабочий день.

• Мы уважаем индивидуальность каждого, поэтому у нас нет дресс-кода;

• Мы поощряем развитие наших сотрудников, оплачиваем курсы, а также занятия английским от Skyeng;

• Мы заботимся о здоровье наших сотрудников, поэтому предлагаем компенсацию мед. обслуживания;

• Мы поощряем занятия спортом, поэтому компенсируем часть стоимости спортивного абонемента ежемесячно;

• В наших уютных кухнях всегда есть ароматный кофе и чай, сладости и фрукты;

• Мы знаем как важно в течение рабочего дня переключаться на качественный отдых, поэтому мы создали прекрасную релакс зону в Томском офисе, где можно расслабиться на мягких диванчиках, поиграть в настольный теннис или PlayStation, почитать или сделать массаж в кресле YAMAGUCHI.