SMM-менеджер

Приветствую! я Валерий HR-менеджер компании ГлавЗапчасть в поиске SMM-менеджера!

Наша компания занимается продажей автозапчастей 10 лет. У нас огромная база довольных клиентов, мы продолжаем расти благодаря широкому ассортименту (20 000 000 SKU), индивидуальному подходу к клиентам и выстроенной логистике, которая позволяет нам осуществлять быструю доставку.

Миссия: Изменить восприятие покупки запчастей, сделав процесс минимально стрессовым и максимально приятным.

Наши ценности: Скорость. Экспертность. Надежность.

В связи с расширением мы в поиске штатного SMM-менеджера на постоянный проект!
✅ Ваши задачи:

1. Ведение социальных сетей:
   1. Управление аккаунтами компании в различных социальных платформах
   2. Организация съемок рилсов
   3. Создание и реализация контент-плана, включая график публикаций.
2. Создание контента:
   1. Разработка креативного и привлекательного контента (тексты, изображения, видео) для привлечения и удержания аудитории.
   2. Адаптация контента под особенности каждой платформы.
3. Анализ и отчетность:
   1. Мониторинг показателей эффективности (охват, вовлеченность, рост подписчиков) с использованием аналитических инструментов.
   2. Подготовка регулярных отчетов о результатах SMM-кампаний.
4. Взаимодействие с аудиторией:
   1. Ответы на комментарии и сообщения подписчиков, поддержание активного общения.
   2. Организация конкурсов, опросов и других активностей для повышения вовлеченности.
5. Influencer и PR-маркетинг:
   1. Поиск и сотрудничество с блогерами и лидерами мнений для продвижения продуктов.
   2. Запуск партнерских коллабораций и PR-активностей в digital-среде

✅ Что мы ожидаем от тебя:

1. Опыт работы в SMM от 1 года.
2. Разработка контент-плана.
3. Постинг на площадках, согласно контент плана.
4. Знание актуальных трендов в социальных сетях.
5. Умение работать с аналитическими инструментами.
6. Креативность, инициативность и способность генерировать новые идеи.
7. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

✅ У нас:

1. Интересные задачи и творческие вызовы, которые делают каждый день необычным;
2. Конкурентоспособная зарплата. Возможности для карьерного роста;
3. Прозрачную систему оплаты труда;
4. Грaфик рaботы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (офис/гибрид);
5. Стабильная заработная плата, выдается 2 раза в месяц;
6. Возможность приводить на работу друзей и получать вознаграждение за каждого.
7. Дружелюбная атмосфера в команде единомышленников.

Если вы готовы внести свой вклад в развитие нашего бренда через социальные сети, мы ждем ваше резюме!