Метро: Октябрьская
БРАЙТ КЕЙС — это инновационная компания, создающая уникальные чехлы для смартфонов.
Наша компания расширяется и открывает новое производство в Новосибирске. Мы ищем Руководителя производства, который не боится вызовов и готов выстроить все процессы с нуля. В этой роли вы возьмёте на себя ответственность за эффективную организацию производства, управление командой и постоянное совершенствование технологий и процессов.
Основные обязанности начальника производства:
Управление персоналом: координирование работы, проведение инструктажа, контроль выполнения задач и рабочей дисциплины;
Обеспечение качества: контроль соответствия продукции установленным стандартам, соблюдение нормативных требований (по качеству и технике безопасности);
Планирование и отчетность: формирование производственных планов, подготовка отчетов о выполненных работах, анализ эффективности производства, оперативное решение возникающих вопросов;
Контроль расходных материалов и технического состояния оборудования;
Внедрение внутренних стандартов Компании;
Контроль соблюдения норм охраны труда и техники безопасности;
Взаимодействие с центральным офисом: регулярная коммуникация с операционным директором, согласование стратегических решений, оперативное информирование о текущих показателях и проблемах.
Требования к кандидату:
Опыт работы: опыт руководства производственным коллективом от 2–3 лет (приоритет — полиграфия, упаковка, смежные направления);
Управленческие навыки: умение эффективно распределять задачи, мотивировать команду, решать конфликты и управлять изменениями.
Знания и навыки:
Условия работы:
Введение в компанию и должность под руководством наставника;
Работа в современной компании без лишней бюрократии и дресс-кода;
Понимающее и открытое руководство, готовое поддержать твои инициативы;
Официальное оформление по ТК РФ;
Забота о сотрудниках: полис ДМС, скидка на сеансы психотерапии, помощь в тяжелых жизненных ситуациях;
Стабильная заработная плата (фиксированный оклад + KPI);
Возможность профессионального и карьерного роста с поддержкой корпоративных курсов повышения квалификации;
График работы (5/2) и возможность выбора удобного времени начала рабочего дня;
Полностью оснащенное рабочее место;
Годовая премия по результатам работы;
Возможны командировки в Москву (по необходимости);
Участие в корпоративных мероприятиях, а также доступ к скидкам и другим приятным бонусам для постоянных сотрудников.
Заработная плата будет назначена индивидуально в зависимости от опыта и навыков, после успешного завершения собеседования.