Персональный водитель руководителя с функциями помощника

Компания PIONEER - один из лидирующих девелоперов России, регулярно входит в рейтинги лучших застройщиков страны. В 2024 году компания заняла первое место среди девелоперов коммерческой недвижимости по версии CRE Awards, в 2020-2021 гг. вошла в ТОП-5 застройщиков России по версии Forbes.

В портфеле PIONEER более 3 млн кв. метров жилой и коммерческой недвижимости и ещё 1,6 млн кв. метров в проектировании. Среди ключевых проектов компании - жилые кварталы под брендом LIFE, премиальный комплекс HIGH LIFE, клубный дом OPUS, Ostankino Business Park, жилые кварталы премиум-класса SHIFT и PRIDE, многофункциональные комплексы в составе ТПУ, развивающие городскую инфраструктуру на качественно новом уровне.

К топ-менеджеру компании мы ищем Персонального водителя с функциями помощника!

Основные задачи:

• Своевременная подача автомобиля и доставка пассажиров до места назначения на автомобилях Hyundai и Range Rover
• Своевременная подача автомобиля, маршруты по Москве и ближнему Подмосковью
• Взаимодействие с детьми руководителя (сопровождение детей: кружки, здравоохранительные органы, аэропорт)
• Обеспечение комфортного передвижения пассажиров
• Своевременная заправка и обслуживание автомобиля
• Осмотр автомобиля на предмет неисправностей в начале/конце рабочего дня
• Составление оптимального маршрута движения
• Поддержание автомобиля в чистоте и исправном техническом состоянии (своевременное посещение автосервиса и мойки, прохождение техосмотра)
• Ведение отчетности (путевые листы, пройденный километраж, расход топлива)
• Взаимодействие ассистентом руководителя
• Помощь по хозяйству: мелкие поручения, закупки, бытовая поддержка

Наши ожидания:

• Опыт работы более 5 лет персональным водителем, офисным водителем
• Отличное знание Москвы и ПДД
• Умение быстро ориентироваться в сложной дорожной обстановке
• Техническая грамотность (в идеале — с навыками мелкого ремонта)
• Соблюдение бизнес-этикета, конфиденциальности
• Грамотная речь, ответственность, стрессоустойчивость
• Готовность работать в режиме ненормированного графика

С нашей стороны:

• Предоставление автомобиля
• График работы: 5/2, 6/1, ненормированный рабочий день
• Оформление по ТК РФ, "белая" заработная плата
• Социальный пакет: ДМС, корпоративный спорт (йога, плавание, волейбол, кроссфит), обучение (внешнее и внутреннее), материальная помощь, мобильная связь, корпоративная библиотека, льгота на проживание в апарт-отелях YE’S и приобретение объектов недвижимости от компании
• Развитая корпоративная культура: events, поздравления и подарки сотрудникам, детские праздники и подарки, лекции, экскурсии, участие в спортивных соревнованиях и марафонах