Глава Представительства CSA

В международный проект крупной компании , лидер отрасли дорожного строительства требуется Глава Представительства (CSA)

Обязанности:

1. Операционное управление, включая, но не ограничиваясь:
   • Формирование штата Компании
   • Организация рабочих мест, включая аренду помещения и его оборудование
   • Координация работы консультантов по регистрации Компании, получению всех необходимых разрешений и лицензий, открытию счетов
2. Общее руководство финансово-экономической деятельностью, подготовка бюджета, обеспечение финансовой устойчивости компании, оптимизация операционных издержек;
3. Оптимизация бизнес-процессов, направленных на повышение прибыли;
4. Постановка и систематический контроль поставленных задач;
5. Организация работы и эффективное взаимодействие всех бизнес-единиц структурных подразделений Группы Компаний;
6. Построение эффективного механизма принятия регулярных управленческих решений.
7. Установление и поддержание на высоком эффективном деловом уровне контактов с бизнес сообществом, гос. структурами, контролирующими институтами, консультантами
8. Составление реестра наиболее надежных игроков на рынке по профилю Холдинга, выявление потенциальных партнеров и инвесторов
9. Разработка и последовательное исполнение дорожной карты, разработка и согласование приоритетов работы, целевых проектов
10. На постоянной основе изучать регион деятельности, мониторинг состояния всех сфер деловой активности, нормативной базы, перспективных направлений возможной деятельности Холдинга, региональное развитие территории КСА.

• Высшее образование: экономическое/техническое/финансово-экон/менеджмент организации;
• Опыт анализа финансово-хозяйственной деятельности компании;
• Опыт бизнес-планирования;
• Практический опыт оптимизации организационной структуры управления и внедрения системы регулярного менеджмента;
• Опыт планирования и реализации мероприятий по внедрению целевой/переходной модели бизнес-процессов, мониторинг достижения поставленных целей по изменениям;
• Опыт на рынке СА, MENA;
• Строительный бэкграунд;
• Английский - свободное владение, Арабский - желательно;
• Лидерские качества;
• Высокие коммуникационные способности.

• Достойна оплата фиксированная часть + годовой бонус+ бонусы проекта;
• Предоставление жилья и автомобиля;
• Возможность карьерного роста;
• Развитая корпоративная культура;
• Территориально место работы: Саудовская Аравия (обсуждается формат работы)