Инженер-прочнист (прочность и надежность деталей ГТУ)

Екатеринбург, микрорайон Эльмаш, улица Фронтовых Бригад, 18

Метро: Машиностроителей

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Выполнение прочностных расчетов (аналитических и с использованием МКЭ);
Оценка температурного состояния;
Оценка ресурса по различным параметрам: малоцикловая усталость, динамическое нагружение, ползучесть (корпуса, диски и лопатки КВД, ТНД, ТВД);
Выпуск технических отчетов на основе проводимых работ;
Выдача рекомендаций конструкторскому отделу по оптимизации геометрии оборудования в соответствии с результатами расчетов.

Требования:

Высшее техническое образование или физико-математическое (желательно по специальности "Динамика и прочность");
Опыт проведения расчетов на прочность;
Умение читать чертежи и спецификации, выполненные по стандартам ISO и ЕСКД;
Знание конструкции ГТД;
Навык с работой 3Д моделями и чертежами;
Знание английского языка (уровень владения: возможность чтения иностранной научно-технической литературы);
Знание ПО:, ANSYS, Abaqus, Mathcad, MS Office;
Опыт работы от 3 лет.

Условия:

Официальное трудоустройство с первого рабочего дня, согласно ТК РФ;
Зарплата выплачивается на карту, два раза в месяц, уровень оплаты труда готовы рассматривать индивидуально, по итогам собеседования;
Финансовое развитие (13-ая зарплата; ежегодная индексация);
График работы: с 8.00 до 16.40 (пятидневка), обед с 12.00 до 12.40;
Бесплатное питание (250 руб. в день (услуги питания предоставляются в трех собственных столовых, расположенных на территории завода);
Частичная компенсация съемного жилья (предоставляется иногородним);
Спорт за счет предприятия (бассейн, йога, танцы, футбол, волейбол, хоккей и др.);
Доставка работников (автобус Верхняя Пышма, Среднеуральск, по 111 маршруту, из Академического);
ДМС (предоставляется после испытательного срока);
Предоставление медицинский услуг на территории завода (собственный медпункт);
Корпоративный тренер;
Быстрый карьерный рост и получение новых знаний (выстроенная система обучения и развития персонала).