Установление максимальной северной надбавки с даты приема на работу;
Доставка работников до места работы служебным транспортом;
Программа «Санаторно-курортное лечение»;
Гарантии в соответствии с трудовым кодексом: официальное трудоустройство, белая заработная плата, пенсионное обеспечение и стаж работы, оплачиваемые больничные и отпуска;
Медицинский осмотр за счет работодателя;
Страхование от несчастных случаев;
Дополнительные отпуска за работу в местности, приравненной к крайнему северу.