Методист

Обязанности:

- Участвует в составлении и разработке перспективных и календарных планов по основным направлениям деятельности Учреждения;

- Ведёт учёт, анализ и мониторинг статистических данных по основным направлениям деятельности Учреждения в рамках компетенции отдела;

- Обеспечивает своевременное составление и предоставление отчетной документации по основным направлениям деятельности Учреждения в рамках компетенции отдела;

-Осуществляет координационную работу по выполнению плановых показателей основных направлений деятельности Учреждения в рамках компетенции отдела;

- Оказывает консультативную помощь работникам учреждения по основным направлениям деятельности;

- Принимает участие в разработке новых форм и методов организации работы с молодежью;

- Разрабатывает проекты нормативных документов и методических материалов по направлению деятельности Отдела;

- Анализирует изменения нормативно-правовой базы в сфере молодежной политики на федеральном и региональном уровнях. Изучает новые законодательные акты, постановления и распоряжения, связанные с молодежной политикой;

- Осуществляет подготовку проектов нормативных документов Учреждения в соответствии с изменениями нормативно-правовой базы в сфере молодежной политики на федеральном и региональном уровнях в рамках компетенции Отдела;

- Оказывает методическую и практическую помощь работникам при рассмотрении и решении задач, касающихся основных направлений деятельности Учреждения, вносит предложения по улучшению работы;

- Оказывает помощь и содействие в работе аттестационной комиссии Учреждения;

- Взаимодействует с госуд. и иными учреждениями, органами госуд. власти различного уровня в рамках компетенции Отдела;

- Содействует подготовке и выпуску метод. материалов, буклетов и др. продукции по профилю деятельности Отдела;

- Выполняет работы по созданию графических, презентационных материалов для Учреждения в рамках компетенции Отдела;

- Участвует в мероприятиях, организуемых Учреждением, а также сферы молодежной политики районного, городского или фед. уровня;

- Участвует в орг. мероприятиях, рабочих совещаниях, планерках, собраниях, метод. семинарах.

Требования:

• На должность методиста назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (культуры и искусства, педагогическое, техническое) и стаж работы не менее 2 лет (в сфере образования, молодежной политики, культуры, спорта).
• Методист работает по графику, составленному исходя из 40-часовой рабочей недели и утвержденному директором учреждения.
• справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям;
• медицинская книжка (оформляется за счет Работодателя).

• оформление строго по ТК РФ;
• график работы: пятидневная рабочая неделя;
• работа недалеко от метро Проспект Просвещения;
• заработная плата от 60 000 руб. на руки + премии.