Лесопромышленный комплекс АО «Краслесинвест» - один из крупнейших в России инвестиционных проектов по глубокой переработке древесины.
Объём расчетной лесосеки 3,2 млн куб. м. Общая площадь лесных участков составляет около 2 млн. га. На участках работают современные лесозаготовительные комплексы высокого класса Caterpillar, Ponsse, EcoLog, Komatsu.
Лесопильное производство - производственная мощность 368,8 тыс. куб. м пиломатериала. На предприятии установлена линия сортировки круглого леса Holtec, фрезерно-профилирующая линия EWD
Завод древесных топливных гранул производительностью 105 тысяч тонн в год. Оборудование компании Amandus Kahl.
Для работы в офисе производственной площадки АО "Краслесинвест" в селе Богучаны, ищем Ведущего инженера Службы лесоуправления.
График работы:
- 15\15 (одно-сменная);
- 8 часовой рабочий день.
Обязанности:
- Контроль бригад по выполнению лесохозяйственных работ;
- контроль разработки лесосек;
- выполнение мероприятий по охране, защите и воспроизводству лесов;
- Участие в тушении лесных пожаров;
- Работа с картографическими материалами в MAPInfo и\или Qgis, ArcGis. На предприятии имеются опытные наставники которые смогут научить работе в программах, применить Ваши знания на практике, подготовят к Вашей дальнейшей самостоятельной работе.
- Приходите к нам, осваивайте важную в Богучанском районе профессию - инженер по лесоустройству - и стройте свою карьеру не уезжая далеко от дома!
Требования: - образование от среднего специального (технического);
- стаж работы на технических должностях в лесной отрасли не менее одного года;
- дополнительное образование в сфере лесоустройства будет плюсом кандидата;
- уверенные навыки работы с компьютером (Word, Excel, электронная почта)
- Понимание принципов работы в программных комплексах MAPInfo и\или Qgis, ArcGis, Autocad.
Условия: - Работа в селе Богучаны Богучанского района Красноярского края;
- организована доставка до офиса АО "Краслесинвест" служебным транспортом;
- на период работы предоставляем жилье в современном гостиничном комплексе на территории завода;
- Официальное трудоустройство;
- Выплата заработной платы дважды в месяц без задержек, на банковскую карту;
- Ежегодный отпуск 44 календарных дня;
- На территории офиса имеется столовая, организовано трехразовое горячее питание (завтрак, обед, ужин);
- Ежемесячная дотация на питание.