Наладчик КИПиА

БКХ «Коломенский» - крупнейший хлебопекарный и кондитерский холдинг России, компания с высокими амбициями и предпринимательским духом.

«Коломенский» - абсолютный лидер по производству хлебобулочных изделий, продуктов-бестселлеров с сильным брендом и широким ассортиментом, в холдинг входит 14 современных производственных площадок в Москве, Московской области, Твери, Тверской области и Санкт-Петербурге.

Мы ожидаем от кандидатов:

• Профильное (техническое) образование, опыт работы на аналогичной должности от 1 года;
• Знание основных элементов Контрольно Измерительных Приборов и Автоматики (датчики, исполнительные механизмы, регуляторы и т.п.);
• Умение ориентироваться в наполнении Шкафов Управления и уверенная работа с мультиметром;
• Умение читать схемы и без проблем ориентироваться в них (электрические, пневматические и т.п.);
• Опыт работы с частотными преобразователями (парамметрирование, ввод в эксплуатацию);
• Опыт работы с программируемыми логическими контроллерами (диагностика, поиск неисправностей,состояние сети);
• Знание систем тензометрии, обслуживание, калибровка и тарировка;
• Умение работать с паяльником.

Чем предстоит заниматься:

• Наладка и регулировка КИПиА технологического оборудования пищевого производства;
• Техническое обслуживание и обеспечение работоспособности электроники;
• Оперативно реагировать на аварийные вызовы, осуществлять поиск и устранение неисправностей автоматики управления оборудованием, определять вышедшее из строя устройство заменить его;
• Проводить монтажные работы, подключать и настраивать: оптические, индуктивные, концевые, ултразвуковые, весовые датчики, герконы, датчики температуры, терпопары и т.п.;
• Осуществление обходов с целью выявления неисправностей или отклонений от нормы работы оборудования и устройств КИПиА;
• Соблюдать и выполнять ППР;
• Корректировать параметры частотных преобразователей, считывать ошибки и выяснять причины их возникновения;
• Подготавливать материал для отчетности руководителю, комментировать неисправности в систему 1С;
• Вести журнал по учету смены.

• Стабильность, работа у лидера отрасли;
• Соблюдение трудового законодательства РФ в полном объеме;
• График работы: 5/2;
• Горячие обеды;
• Возможность увеличить свой доход на официальных подработках;
• Корпоративный полис ДМС (Добровольное Медицинское Страхование);
• Профессиональное обучение на рабочем месте;
• Карьерный рост в кратчайшие сроки после оформления в компанию;
• Качественная спецодежда, в соответствии с нормами охраны труда;
• Бесплатная продукция в конце рабочего дня;
• Сервис корпоративных скидок на сервисе BestBenefits.