Технический писатель

Группа научно-производственных предприятий «ТЕХПРОМ» проектирует и изготавливает нестандартное инновационное оборудование в сфере гидропривода и систем управления с основными областями применения в авиастроении, нефтедобыче и газотранспорте, а также разрабатывает и выпускает полимерные композитные материалы и изделия из них.

В связи с организационными изменениями приглашает на работу:

Технического писателя

Мы предлагаем:

• интересную работу в компании, одной из лидеров на рынке промышленной гидравлики в России;
• непрерывный профессиональный и личностный рост;
• 100% белую заработную плату.

Обязанности:

• Разработка комплекта необходимой текстовой конструкторской (ПЗ, ПМ, И) и эксплуатационной (РЭ, ИМ, ФО, ПС, ЭТ, ВЭ и пр.) документации в соответствии с соответствующей нормативной документацией и ЕСКД;
• обеспечение соответствия документации техническим заданиям, стандартам предприятия и заказчика;
• самостоятельный сбор и консолидация исходных данных от разработчиков изделия и смежных подразделений;
• согласование технической документации внутри организации и со смежными подразделениями;
• участие в подготовке комплекта документации для аттестации изделий.

Требования:

• знание ЕСКД;
• владение программой MS Word на уровне уверенного пользователя (умение работать и настраивать оглавление, уровни, разрывы, перекрестные ссылки, автозаполнение данных и т.п.)
• опыт разработки эксплуатационных документов.
• внимательность, аккуратность.
• грамотная устная и письменная речь.

Условия:

• оформление согласно ТК РФ, 100% белая зарплата;
• условия для профессионального роста;
• обучение с целью повышения квалификации;
• интересные масштабные проекты;
• работа с передовыми технологиями;
• комфортное оборудованное рабочее место;
• корпоративная сотовая связь
• на предприятии действует положение о материальной помощи;
• график работы: 5/2, с 09-00 до 18-00.
• интересные, масштабные задачи, возможность профессионального развития, компания предоставляет условия для реализации идей, внедрения инноваций;
• официальная заработная плата и трудоустройство в штате с первого рабочего дня;
• достаточные ресурсы для эффективной работы;
• обучение и повышение квалификации, доступ к справочным системам;
• возможность участия и внедрение новых интересных проектов.