Ведущий специалист в группу учета ИТ активов

Какие задачи необходимо решать:

• управление ИТ-активами Общества, включающее в себя:
  1.1. Участие в формировании бюджета отдела в рамках формирования бюджета Общества;
  1.2. Поддержку эксплуатации общего программного обеспечения вычислительной техники всех структурных подразделений Общества;
  1.3. Участие в организации приобретения и сопровождения аппаратного и программного обеспечения общего назначения (в том числе подготовка ТЗ, обеспечение соответствия спецификации);
  1.4. Содействие в приобретении, адаптации и поддержке специализированного программного обеспечения, ориентированного на решение задач, поставленных перед Обществом;
  1.5. Организацию периодического аудита использования ПО.
  1.6. Участие в материальном и нематериальном учёте ИТ-активов.
• Вести заявки подразделений Общества на предоставление ИТ-активов, ремонт ИТ-активов, осуществлять учёт движения вычислительной техники и комплектующих в подразделениях Общества.
• Принимать участие в разработке перспективных и годовых планов по внедрению современных информационных технологий, контролировать их выполнение.
• Определять совместно с другими подразделениями Общества объёмы работ по внедрению современных информационных технологий, перечень исходной документации для выполнения данного вида работ.
• Согласовывать документацию по внедрению современных информационных технологий с другими подразделениями Общества, сторонними организациями.
• По согласованию с начальником Подразделения формировать заявки для исполнителей работ из других подразделений Общества и сторонних организаций по поддержанию ИТ инфраструктуры Общества.
• Проводить анализ перспективного для использования (в соответствии с поставленными целями и задачами) программного обеспечения.
• Принимать участие в плановой и внеплановой инвентаризации в Обществе и / или конкретных подразделениях Общества.
• Подготовка сопроводительной/отчётной документации при поступлении таких задач от руководителя.

Мы ожидаем:

• или высшее образование (опыт работы или образование по IT направлению как преимущество).
• Опыт работы от 1 года.
• Желательно знание требований 223-ФЗ, 44-ФЗ.

Мы предлагаем:

• Работу в команде увлеченных профессионалов на одном из ведущих предприятий Госкорпорации "Росатом" и входящих в состав оборонно-промышленного комплекса
• Стабильную заработную плату, ежегодную индексацию заработной платы, премирование по итогам работы за месяц и год
• Официальное оформление трудоустройства по Трудовому кодексу Российской Федерации
• Широкие возможности профессионального развития, карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории
• Обучение работников за счет средств предприятия.
• Обучение в онлайн-формате в любое время с любого планшета/смартфона/персонального компьютера на отраслевой образовательной платформе
• Участие в конкурсах профессионального мастерства и др. корпоративных конкурсах
• Участие в корпоративных мероприятиях (туристических слетах, соревнованиях по баскетболу, футболу, плаванию, стрельбе из пневморужья и т.д.)
• Участие в программе оказания помощи работникам в улучшении жилищных условий в части компенсации стоимости аренды временного жилья
• Санаторно-курортное лечение работников и их детей, добровольное медицинское страхование (ДМС), обслуживание в поликлинике на территории предприятия, оказание материальной поддержки (при рождении/усыновлении ребенка, бракосочетании, помощь многодетным семьям и др.)
• Частичная компенсация годового абонемента в фитнес-клуб (согласно списку);
• Пятидневную рабочую неделю: понедельник-четверг с 8 часов 18 минут до 17 часов, пятница с с 8 часов 18 минут до 16 часов
• Столовую на территории предприятия и кафе-магазин;
• Корпоративный автобус от ст. метро "Рыбацкое", ст. метро "Шушары", Колпино, конечная ж./д вокзал, ж/д станции "Ижоры", ж/д станции "Петро-Славянка".