Объединенная химическая компания Уралхим – один из международных лидеров по производству минеральных удобрений.
Компания является крупнейшим в России и вторым в мире производителем аммиачной селитры, занимает ведущее положение среди компаний сектора минеральных удобрений в Российской Федерации и Восточной Европе.
Общая численность сотрудников нашей компании на данный момент – более 40 000 человек.
Мы заботимся о большом и стабильном урожае, чтобы обеспечить людей продовольствием. Мир без голода — это не просто мечта, а наша миссия. У вас есть возможность стать частью нашей большой команды, сейчас мы ищем нового человека на роль Финансового партнера ИТ-направления. Прочитайте описание ниже и, если у вас есть необходимые компетенции и опыт, будем рады вашему отклику.
Ваш будущий функционал: - Ценообразование (проработка и поддержание ресурсно-финансовой модели ИТ-компании) и контроль исполнения плановой рентабельности/безубыточности БЕ
- Организация и осуществление бюджетного процесса для ИТ-компании, ИТ-направления, в том числе методологическая поддержка участников процесса (годовое/месячное/скользящее)
- Подготовка управленческой отчетности и отчетов по ИТ компании и ИТ-направлению, подготовка презентаций и отчетов для Менеджмента и Заказчиков услуг
- План/факт анализ: контроль и анализ исполнения бюджета и соблюдение лимитов (полнота и правильность потока данных и аккуратность алгоритмов, соблюдение методологий), подготовка аналитических записок по отклонениям
- Организация и осуществление прозрачного учета расходов по проектам ИТ-направления
- Планирование и контроль денежных потоков (управление рисками кассовых разрывов, дебиторской и кредиторской задолженностью, привлечение/погашение займов)
- Контроль соблюдения ВНД (регламенты, положения и т.п.) в ИТ-компании, взаимодействие с профильными методологами (БУ/НУ/МСФО)
Наши ожидания: Мы предлагаем: - Интересную работу в крупной промышленной компании
- Комфортабельный офис с прекрасным видом в «Москва-Сити» (БЦ Империя)
- Полное соответствие ТК РФ
- Возможности профессионального и карьерного роста
- Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д.
- Конкурентную зарплату + годовую премию
- ДМС для вас и ваших детей с первого дня работы (включая стоматологию)
- Корпоративное обучение, постоянное развитие
- Компенсация затрат на мобильную связь
- Ежемесячные спортивные мероприятия, тренировки