ГРУППА КОМПАНИЙ "КАМАЗ" - КРУПНЕЙШАЯ АВТОМОБИЛЬНАЯ КОРПОРАЦИЯ, ЗАНИМАЮЩАЯ ЛИДИРУЮЩИЕ ПОЗИЦИИ НА РЫНКЕ ПРОИЗВОДСТВА БОЛЬШЕГРУЗОВ В РОССИИ. ПАО "КАМАЗ" - СОЦИАЛЬНО ОТВЕТСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ. КОМПАНИЯ ЯВЛЯЕТСЯ ГРАДООБРАЗУЮЩИМ ПРЕДПРИЯТИЕМ ГОРОДА НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ И ДЕЙСТВУЕТ РАДИ ДОЛГОСРОЧНЫХ ИНТЕРЕСОВ И БЛАГОСОСТОЯНИЯ СВОИХ СОТРУДНИКОВ.
АВТОМОБИЛЬНЫЙ ЗАВОД ПАО "КАМАЗ" ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС НА ВАКАНСИЮ "Инженер-технолог окрасочного производства".
Обязанности: - разработка постоянных и временных технологических процессов окрасочного производства с учетом требований Единой системы технологической документации;
- контроль качества выполнения технологических операций на обслуживаемых участках окрасочного производства, анализ причин дефектов технологических процессов окраски, выдача рекомендаций и принятие мер по их устранению;
- составление технического задания на проектирование инструмента и оснастки
- расчет производительности линий, участков окрасочного производства в зависимости от программы выпуска продукции с учетом ввода и аннулирования определенных деталей.
- разработка инструкций по охране труда для производственного персонала
Требования: - высшее профессиональное образование (химическая технология высокомолекулярных соединений / технология лаков, красок, лакокрасочных покрытий / технология высокоэффективных процессов обработки материалов / конструирование и производство изделий из композиционных материалов), рассматриваем также студентов последних курсов;
- теоретические знания технологии окраски;
- знание основных офисных программ ПК.
Условия:
- с 8.00 – 17.00 ч., 5/2.
- Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы
- Реальные перспективы профессионального и карьерного роста
- Интересная работа в крупной стабильной компании
- Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив
- Широкие возможности для обучения и развития
- РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
- Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
- Забота о сотрудниках:
- компенсация питания
- система материальной поддержки
- специальные льготы для женщин, имеющих детей
- льготные условия банковского кредитования
- льготные условия участия в жилищной программе
- корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
- яркие корпоративные мероприятия
- разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
- санаторно-курортное лечение
- доставка на работу и с работы вахтой
- Забота о детях сотрудников
- бесплатные путевки в детские лагеря
- оригинальные новогодние подарки
- трудоустройство на период летних каникул
ЕСЛИ ВЫ ОРИЕНТИРОВАНЫ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ В КРУПНОЙ КОМПАНИИ, МЫ ВАС ЖДЕМ!