Руководитель отдела персонала

Компания «СВШ» на рынке более 9 лет, специализируется в сфере общественного питания и является крупным федеральным работодателем. Благодаря стабильному и успешному развитию мы являемся лидерами своего сегмента!

Наша компания в цифрах:

• более 230 торговых точек;
• 12 регионов присутствия;
• более 1000 сотрудников в сети;
• более 120 городов присутствия;
• более 400 тыс. покупателей ежемесячно.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной федеральной компании;
• Пятидневную рабочую неделю с 9.00 до 18.00 ( в пятницу до 17.00);
• Два дополнительных оплачиваемых выходных дня каждый месяц!
• Оформление по ТК РФ;
• Конкурентную заработную плату, обсуждается с успешным кандидатом;
• Интересную динамичную работу, дружный коллектив, готовый всегда прийти на помощь
• Работу на территории работодателя в уютном офисе;
• Перспективу профессионального и карьерного роста.

Что предстоит делать:

• Формировать HR-стратегию компании:

• Обеспечивать привлечение, адаптацию и удержание лучших сотрудников в розничной торговле и офисе компании.
• Организовать эффективную работу сотрудников отдела персонала
• Выстроить процесс подбора персонала (массовый и точечный).
• Обеспечивать развитие сотрудников. Разрабатывать и реализовывать программы обучения и карьерного роста для сотрудников на всех уровнях.
• Работать со статистиками и показателями эффективности.
• Автоматизировать HR-процессы, включая подбор, адаптацию и кадровый учет.
• Внедрять метрики и анализировать их для оценки эффективности HR-инициатив.
• Разработать и внедрить решения по формированию позитивного имиджа компании. Мероприятия по улучшению узнаваемости НR бренда компании.

Что важно для нас?

Ваш опыт и профессионализм:

• Опыт работы на аналогичной позиции в розничной торговле, желательно в крупных сетях.
• Умение рaзpабатывaть и внeдpять эффeктивные стpатeгии поиcкa и привлeчения кaндидaтов.
• Навыки пpовeдения интeрвью, оценки кoмпетeнций и принятия рeшeний o нaйме.
• Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
• Высокая работоспособность, аналитический склад ума, высокий уровень самоорганизации;
• Умение работать в режиме многозадачности.
• Лидерство. Опыт управления командой и развития сотрудников.

Как подать заявку?

Отправьте своё резюме и сопроводительное письмо.

В сопроводительном письме расскажите, как ваши идеи и навыки помогли достигнуть успехов в управлении персоналом.

✨ Ваше место в команде уже ждет вас. Подайте заявку прямо сейчас!

С уважением, Компания "СВШ"