Инженер-технолог по сварке

Компания "БСВР Групп" более 7 лет на рынке, предоставляет услуги в области металлообработки и производства металлических изделий для тяжелой промышленности, буровых установок, станков. Берем в работу как единичные изделия, так и крупные серии. Осуществляем оперативную доставку продукции до Заказчика по всей России и СНГ. Наше конструкторское бюро включает в себя лучших специалистов отрасли от инженеров-конструкторов до слесарей высшего разряда, что дает возможность получить изделия высочайшего класса в кратчайшие сроки.

В связи с расширением штата, мы открываем позицию "Инженер-технолог по сварке"

Обязанности:

- Разработка новых технологических процессов сварки особо-сложных изделий (рамные конструкции) в программе ВЕРТИКАЛЬ;

- Оформление и переоформление существующих на производстве технологических процессов в программе ВЕРТИКАЛЬ;

- Участие в освоении производства новых сварных конструкции;

Требования:

• Высшее образование по специальности «Сварочное производство» или "Машиностроение" и опыт работы инженером-технологом более 2-ух лет;
• Умение читать чертежи;

Знание:

• основных технологий производства и правил сварочных работ;
• основных видов и способов сварки;
• классификации и областей применения типов сварных соединений и обозначений сварных швов на чертежах;
• основ металловедения, применяемых на производстве видов металлов и сплавов, их свойств, предназначения, различий по свариваемости;
• видов сварочных и вспомогательных материалов, их применения;
• видов дефектов сварных соединений, причин их образования, способов их предотвращения и устранения;
• способов и методов контроля качества при производстве сварных конструкций;
• правил проведения сборочно-сварочных работ.
• Владение MS Word, MS Excel, MS Outlook, Компас-3D.

• Место работы: МО, п. Совхоз им. Ленина, Восточная промзона, вл. 3, стр. 1 (от м. Домодедовская ходит корпоративный транспорт до места работы 10 мин.)
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• График работы: 5/2 с 09:00- 18:00;
• Предоставление спецодежды;
• ДМС после испытательного срока;
• 13 зарплата по итогам года компании;
• Ежегодный отпуск 28 календарных дней;
• Подарки сотрудникам и детям сотрудников к праздникам.