Продюсер деловых мероприятий

Международная выставочная компания (МВК) ищет продюсера деловых мероприятий для работы над ключевыми проектами в сфере выставок и конференций.

Мы организуем масштабные события с участием государственных структур, коммерческих компаний и отраслевых лидеров. Нам нужен специалист, который сможет разрабатывать актуальные повестки, привлекать спонсоров, вести переговоры с первыми лицами и обеспечивать высокий уровень организации мероприятий.

Основные задачи:

Разработка новых тем для мероприятий (анализ рынка, опросы экспертов, развитие продуктов).

• Формирование деловой программы (конференции, форумы, круглые столы, B2B-сессии).
• Работа с органами власти (GR), интеграция госструктур в повестку мероприятий.
• Упаковка концепций мероприятий (презентации, постановка задач дизайнерам и подрядчикам).
• Организация пригласительной кампании (привлечение топ-спикеров, ключевых участников).
• Поиск спонсоров, продажа спонсорских пакетов, ведение переговоров.
• Взаимодействие с стейкхолдерами (партнеры, участники, подрядчики).
• Полный цикл организации мероприятий (от идеи до пост-анализа).

Требования:

• Опыт работы от 3 лет в организации деловых мероприятий (конференции, форумы, выставки).
• Опыт работы с государственным сектором и коммерческими компаниями.
• Навыки GR-взаимодействия (понимание работы с госорганами).
• Опыт привлечения спонсоров и продажи интегрированных решений.
• Умение вести переговоры с первыми лицами компаний, лидерами мнений.
• Опыт организации мероприятий на 150-300+ человек с деловой программой.
• Навыки упаковки проектов (концепции, презентации, работа с маркетингом и дизайнерами).
• Умение работать в режиме многозадачности, управлять несколькими проектами.

Будет плюсом:

• Опыт работы в выставочной индустрии или смежных сферах (event, маркетинг, PR).
• Наличие наработанных контактов среди спикеров, спонсоров, госструктур.
• Знание английского языка (желательно).

Условия:

• Работа в международной выставочной компании с ключевыми проектами.
• Возможность влиять на формирование деловой повестки.
• Гибкий график, частично удаленный формат.
• Конкурентная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования).

Ключевые направления взаимодействия:

Государственные структуры;

Госкорпорации и институты развития;

Отраслевые ассоциации и объединения;