Химик-аналитик

Авексима — российская фармацевтическая компания полного цикла: от научных разработок до выпуска и продвижения инновационных лекарственных препаратов. В нашем портфеле более 60 брендов, собственные производственные мощности и амбициозная команда, объединённая стремлением делать качественные и доступные лекарственные препараты для миллионов людей!
Мы убеждены, что по-настоящему помочь людям может только тот, кто берёт на себя ответственность и внедряет новые технологии.

Приглашаем на развивающуюся производственную площадку в г. Москве "Химика-аналитика".

• Проведение физико-химических испытаний входного сырья, промежуточной и готовой продукции в соответствии с утвержденными методами контроля и требованиями фармакопей, с использованием методов спектрофотометрии, ВЭЖХ и ГХ.

• Своевременное предоставление результатов испытаний по физическим, химическим, физико-химическим показателям.

• Оформление лабораторных журналов, проведение калибровки оборудования.

• Осуществление проверки и отработки методик анализов. Проведение валидации методик анализов.

Чтобы к нам присоединиться, вам нужно:

• Высшее фармацевтическое, химическое, биотехнологическое образование.
• Владение химическими и физико-химическими методами анализа (ВЭЖХ, ГХ, спектрофотометрия, титриметрические методы анализа и т.д.).
• Знание требований нормативной документации на лекарственные средства.
• Исполнительность, аккуратность, дисциплинированность.

Успешному кандидату мы рады предложить:

• Конкурентный уровень заработной платы.
• ДМС для сотрудника после прохождения испытательного срока, а также льготное подключение к ДМС членов семьи.
• График работы с 08:30 до 17:00.
• Комфортный офис в районе м. Щукинская.
• Работа на высокотехнологическом оборудовании.
• Большой пакет программ для внутреннего и внешнего обучения сотрудников.
• Работа в команде профессионалов, готовых делиться опытом и экспертизой.
• Развитая корпоративная культура: увлекательные мероприятия, традиции (поздравление коллег с днем рождения, участие в спортивных мероприятиях).
• Подарки на Новый год, 1 июня для детей, награждение сотрудников, которые работают 5, 10, 15 лет в компании, скидки для сотрудников от партнеров (кофе, фитнесс, гимнастика).
• Программа поддержки сотрудников: материальная помощь (свадьба, рождение детей), подарки детям на праздники и др.

Заботимся о здоровье – создаем будущее!