На предприятии действует положение о выплате 13 заработной плате.
Ежегодная индексация заработной платы.
Бесплатное горячее питание.
Спецодежда.
Автопарковка для сотрудников.
Предоставление скидки на приобретение квартиры в ЖК компании.
Работает профсоюз.
Комплекс мер материальной поддержки для работников группы компаний (рождение ребенка, первый брак, продуктовая корзина для многодетных и другие адресные меры).
Бесплатные тренировки по игровым видам спорта (футбол, волейбол, баскетбол).
Возможность повышения квалификации за счет работодателя.