Ведущий инженер Отдел авиационной инфраструктуры (строитель)

Обязанности:

• Строительство и эксплуатация объектов авиационной инфраструктуры;
• Обеспечение сохранности, ведение учета и контроля за состоянием имущества, вверенного Обществом в рамках договора о полной материальной ответственности;
• Мониторинг технического состояния и организация надлежащей эксплуатации объектов авиационной инфраструктуры на месторождениях Общества и проекта ООО «Восток Ойл»;
• Формирование перечней и объемов работ для определения потребности в текущих и капитальных ремонтах объектов авиационной инфраструктуры, в т.ч. проекта ООО «Восток Ойл»;
• Формирование потребности в материально-технических ресурсах и услугах, необходимых для обеспечения бесперебойной работы объектов авиационной инфраструктуры, в т.ч. проекта ООО «Восток Ойл».

Требования:

• Опыт работы в строительстве и вводе в эксплуатацию строительных объектов не менее 3-х лет;
• Знание нормативной документации по направлению деятельности, применение в процессе работ;
• Знание и применение требований нормативных документов Гражданской Авиации в области объектов авиационной инфраструктуры;
• Опыт в проведении инвентаризаций и оформления отчетной документации, порядка списания имущества, форм актов приема-передачи, классификации ОС:
• Высшее техническое образование в области строительства.

Место работы и режим:

• Работа вахтовым методом на ВПУ/СПУ/Бухта север , график 30/30.

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти».
• Новые современные жилые вахтовые комплексы для комфортного проживания и отдыха между трудовыми сменами.
• Медицинские и фельдшерские пункты, стоматологические кабинеты. Современные столовые, прачечные, магазины и кафетерии, спортивные и тренажерные залы.
• Широкие возможности карьерного роста.
• Развитие и обучение за счет Работодателя (повышение квалификации, профпереподготовка). Дополнительное обучение водителей по специализированному, защитному и зимнему вождению.
• Программы наставничества в первые месяцы работы для ускоренной адаптации.
• Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес-центры).
• Ипотечное жилищное кредитование.