PR-manager / Brand менеджер

Ciao, будущий коллега!

Мы — Big Media, рекламное агентство полного цикла.
Для нас важны люди, экспертиза и амбиции. Среди наших клиентов – М.Видео, Спортмастер, Эльдорадо, Мегамаркет, Яндекс, Сбер, МТС, Columbia и другие крупные бренды.

Сейчас мы ищем PR-менеджера, который станет частью нашей команды и будет развивать бренд агентства.

PR:

• Разработка и реализация PR-стратегии для агентства;
• Подготовка и подача кейсов на отраслевые премии и фестивали;
• Организация участия агентства в рейтингах (АКАР, AdIndex, Tagline, Sostav и др.);
• Написание статей, комментариев и экспертных материалов для профильных СМИ ( AdIndex, Sostav, Cossa и др.);
• Подготовка пресс-релизов и медиа-материалов о ключевых проектах агентства.

SMM:

• Разработка и реализация креативных инициатив для повышения узнаваемости бренда в соц.сетях;
• Анализ эффективности активностей и предложение улучшений.

Аналитика :

• Анализ конкурентов и рынка: что делают другие агентства, какие тренды актуальны;
• Постоянный поиск новых возможностей для продвижения бренда;
• Подготовка отчётов по PR-активностям и достижению KPI.

• Обладаешь опытом работы в PR или бренд-менеджменте от 2 лет в рекламном агентстве;
• Отлично владеешь письменной и устной коммуникацией: ты умеешь писать тексты, готовить презентации и убедительно выступать;
• Креативен и проактивен: тебе нравится придумывать нестандартные решения и воплощать их в жизнь;
• Умеешь работать с данными: анализировать эффективность кампаний, готовить отчёты и предлагать улучшения;
• Организован и уважаешь дедлайны: ты умеешь планировать своё время и работать в условиях многозадачности;
• Не боишься челленджей и готов выходить за рамки привычного.

• Гибридный формат работы (3 дня в офисе, 2 — удалённо) и удобное время начала дня (с 9/10/11 до 18/19/20);
• Зарплата в рынке и прозрачная система грейдов, обсудим на собеседовании;
• Дружелюбная команда профи, поддерживающая атмосфера и адекватная адаптация;
• Уютный офис-лофт с верандой в центре Москвы (5 минут от м. Бауманская);
• Мы ценим инициативу и поддерживаем креативные предложения;
• Корпоративные мероприятия, профессиональное развитие и возможность участвовать в крутых проектах.

Если ты дочитал до этого места, ты — супер! Напиши в сопроводительном письме:

• Твоя сильная сторона и твоя зона роста.

Go big or Go home!