Инженер II категории (проектирование пилотируемых космических станций)

РКК "Энергия" относится к ГК "Роскосмос", является головным предприятием в области пилотируемого освоения космоса.

ПАО "РКК "Энергия" - основной разработчик российских модулей для Международной космической станции, обеспечивающий их запуск и эффективную эксплуатацию на орбите, а также запуск транспортных пилотируемых космических кораблей серии «Союз» и транспортных грузовых космических кораблей серии «Прогресс».

Сейчас в корпорации ведутся работы по созданию пилотируемого транспортного корабля нового поколения и проектированию Российской орбитальной станции, разрабатываются новые автоматические космические аппараты.
Мы делаем космос доступным!

В отдел проектирования пилотируемых космических станций, разработки программ полета и грузопотока пилотируемых космических станций мы приглашаем инженера II категории.

Наши пожелания к кандидату:

• Образование высшее техническое (специальности: проектирование, производство и эксплуатация ракет и ракетно-космических комплексов, автоматизация технологических процессов и производств;
• MS Office на уровне уверенного пользователя;
• Знание и опыт работы в CAD.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка проектных программ полета с проведением расчетов по времени экипажа, расходуемых элементов жизнеобеспечения для выполнения программы полета и разработка грузопотока по доставке, возврату и удалению грузов РС МКС, РОС;
• Все работы выполнять с применением информационной системы «Мультиагентная система интерактивного построения программы полета, грузопотока и расчета ресурсов МКС.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• График работы 5/2 с 8:30 до 17:30, в пт до 16:15;
• Стабильная и своевременная заработная плата 2 раза в месяц;
• Возможность для профессионального и личного роста;
• Корпоративное обучение.

Широкий социальный пакет:

• ДМС со стоматологией;
• Корпоративный детский сад;
• Компенсация путевок в санатории-профилактории РФ для сотрудников;
• Компенсация путевок в детские летние лагеря;
• Жилищная программа: свои гостиницы, служебное жилье, компенсация аренды квартиры;
• Корпоративная ипотека: процентная ставка по ипотечному договору оплачивается корпорацией.

Будьте первыми! Звоните или оставляйте отклик!