Менеджер отдела сопровождения продаж

«Медицинские системы и технологии» – международная компания в сфере разработки и реализации интегрированных проектов для частных клиник, комплексных решений технологического и технического оснащения, официальный дистрибьютор высококачественного медицинского оборудования.

С 2007 года компания «МСТ» помогает развиваться частному медицинскому бизнесу в России и странах СНГ за счет соблюдения высоких стандартов качества, сервисной поддержки клиентов и разработки индивидуальных решений.

В связи с активным развитием компании приглашаем к диалогу кандидатов на вакансию Менеджер отдела сопровождения продаж

Основные обязанности:

• Сопровождение сделок отдела продаж: подготовка коммерческих предложений, консультации по продуктам, координация юридических аспектов;
• Коммуникации с заказчиками по техническим и организационным вопросам сделок;
• Ведение проектных листов;
• Выставление счетов, контроль и занесение в 1С;
• Контроль дебиторской задолженности по клиентам, задолженности по бухгалтерской документации, принятие мер по их устранению;
• Решение сопутствующих вопросов по сделкам.

Что мы ждем от кандидата:

• Высшее образование (экономика, менеджмент);
• Опыт работы по сопровождению проектных продаж не менее 1 года;
• Высокая работоспособность;
• Умение работать с большим объёмом информации;
• Общая техническая грамотность, включающая уверенный навык работы в 1С;
• Нацеленность на результат.

Что мы предлагаем:

• Работу в инновационной компании с прекрасной репутацией и медицинской экспертизой;
• Официальное трудоустройство с первого дня работы;
• График работы: пн-чт с 9:00 до 18:00, в пятницу до 17 часов;
• Перспективы профессионального и финансового роста;
• Достойные условия оплаты труда: фиксированный оклад + безлимитный % от сделок (прогрессивная система в зависимости от опыта и фактических результатов);
• Дополнительную систему мотивации в виде ценных призов (новые модели смарт техники, брендовые аксессуары, путешествия за счет компании);
• Адаптированную систему обучения / наставничества;
• Насыщенную корпоративную жизнь (различные мероприятия, вовлекающие программы);
• ДМС после полугода работы.