Врач-онколог/заведующий отделением

РЕГИОНАЛЬНЫЙ КАДРОВЫЙ ЦЕНТР ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ.
Создан специально для привлечения квалифицированных кадров в медицинские организации, подведомственные Департаменту здравоохранения Тюменской области.

Наша приоритетная задача - содействие в трудоустройстве медикам, решившим строить свою карьеру в медицинских организациях города Тюмени и юга Тюменской области.

В настоящее время ГБУЗ ТО «ОБЛАСТНАЯ БОЛЬНИЦА № 3» (г. Тобольск) приглашает на работу Врача-онколога.

Тобольск - уникальная жемчужина и первая столица Сибири, город с богатой историей и драгоценной культурой. Но в то же время это не застывшая в годах провинция, а динамично развивающийся город с высоким потенциалом, с талантливыми, прогрессивными жителями.

Мы предоставляем возможность стать частью команды самого крупного, перспективного и значимого учреждения здравоохранения г. Тобольска, имеющего в структуре поликлинику, стационар, перинатальный центр, станцию скорой медицинской помощи, участковые больницы, врачебные амбулатории и фельдшерско-акушерские пункты, стоматологическую поликлинику.

1. Организационно-методическая деятельность и организация статистического учета в Центре амбулаторной онкологической помощи (далее по тексту- ЦАОП);
2. Планирование, организация и контроль деятельности ЦАОП;
3. Взаимодействие с руководством медицинской организации и структурными подразделениями медицинской организации;
4. Оказание медицинской помощи по профилю "онкология" в амбулаторных условиях и условиях дневного стационара;
5. Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала;
6. Оказание медицинской помощи в экстренной форме

• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Онкология"
• Повышение квалификации по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье"
• Прохождение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров;
• Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью.

• Чередование пятидневной рабочей недели с предоставлением двух выходных дней в субботу и воскресенье и шестидневной рабочей недели с предоставлением одного выходного дня в воскресенье.
• Рабочий день с 8:00 до 16:20

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ С НАМИ:

• назначение наставника, работа по индивидуальному плану адаптации и наставничества;
• предоставление служебного жилого помещения;
• компенсация аренды жилого помещения в размере 25 000 руб/мес;
• обеспечение местами в детских садах и школах;
• регулярная профессиональная переподготовка и повышение квалификационного уровня за счет работодателя;
• членство в первичной профсоюзной организации, предоставляющей скидки в магазинах города, бесплатное посещение бассейна, участие в спортивных мероприятиях, льготные путевки на оздоровление в санаториях, детских лагерях, 50% скидку на билеты в театр и многое другое!

Оставляйте свой отклик на вакансию, будем рады рассмотреть вашу кандидатуру!