Менеджер по закупкам (зап. части)

В Ваши задачи будет входить:

• Обеспечение Компании необходимыми ресурсами в области закупок, включая анализ потребностей и планирование закупок;
• Контроль остатков товаров на складах и в пути, а также своевременное пополнение запасов для обеспечения бесперебойной работы;
• Участие в переговорах с поставщиками для достижения выгодных условий поставок, включая цены, сроки и качество;
• Проведение претензионной работы с поставщиками в случае несоответствия поставленных товаров заявленным требованиям или условиям договора;
• Взаимодействие с другими подразделениями Компании, включая технические и сервисные службы, для координации процессов закупок и обеспечения их потребностей;
• Подготовка отчетности по закупкам, анализ затрат и участие в совещаниях для обсуждения результатов и планов.

Нам по пути, если у Вас есть:

• Профильный опыт работы;
• Опыт закупок технической группы товара (оборудование, зап. части, строительная группа товара) или техническое образование поможет вам быстрее встроиться в рабочий процесс;
• Интерес и желание построить карьеру в сфере закупок на крупной производственной площадке региона;
• Навыки работы с ПК на уровне уверенного пользователя стандартных офисных программ;
• Правила ведения деловой и служебной переписки;
• Аналитический склад ума, внимательность, исполнительность, работа с объемными данными, коммуникабельность, настойчивость;
• Ориентация на результат.

У Вас будет:

• Официальное трудоустройство, своевременная выплата заработной платы, оплачиваемые больничные и отпуска;
• Подарки на праздники, юбилейные даты, к свадьбе и поступлению ребёнка в 1 класс, материальная помощь в трудные периоды жизни;
• Корпоративные мероприятия: выезды, экскурсии, различные соревнования и конкурсы (Гонка героев, гребля на лодках «Драконах», велозаезды, лыжные забеги, турниры по боулингу и тд.), поздравления и подарки сотрудникам с Новым годом, 8 марта, 23 февраля, внутренние конкурсы для сотрудников и их семей;
• Система обучения и развития персонала с ориентацией на профессиональные интересы сотрудника;
• Система внутреннего наставничества, преемственности и кадрового резерва;
• График работы: с 08:00 до 17:00 пн-пт.