Ведущий бренд-менеджер (направление кондитерские изделия)

АО "Кондитерская фабрика "БЕЛОГОРЬЕ" приглашает на работу ведущего бренд-менеджера (направление: мучные кондитерские изделия)

Мы ищем грамотного специалиста с активной жизненной позицией, ответственного и организованного, который умеет разрабатывать и анализировать бренд стратегии, составлять и реализовывать маркетинговые планы, формировать портфель брендов МКИ, проводить глубокий анализ рынка и конкурентов, выявлять точки роста продукции, создавать сильные продукты и торговые марки.

Основные должностные обязанности

- формирование и анализ портфеля брендов, его архитектура;

- мероприятия по созданию и поддержанию стратегии развития продукции;

- обучение торговых команд основам стратегии бренда предприятия;

- участие в разработке новых продуктов – от гипотезы до полки;

- глубокий анализ рынка и конкурентов;

- взаимодействие со службами продаж и производства.

Требования:

Высшее образование

Опыт работы в отделе маркетинга.

Знание пакета Office (Word, Excel, PowerPoint), обработка и анализ данных в Excel, навыки деловой переписки

Опыт работы в графических редакторах приветствуется

Мы ожидаем, что вы:

умеете работать в команде,

самостоятельны и активны,

умеете работать в режиме многозадачности (одновременный контроль нескольких проектов на разных этапах),

нацелены на результат,

коммуникабельны и стрессоустойчивы.

Мы предлагаем:

• интересную работу (помогаем адаптироваться);
• официальное оформление, 28 календарных дня отпуска, оплату больничных, командировок;
• возможности для профессионального развития, возможно повышение квалификации за счет компании,
• своевременную заработную плату (оклад + премия).
• график работы: 5-дневная рабочая неделя с 8 до 17 часов, выходные: суббота и воскресенье.
• Безопасный район города,
• Столовая на территории предприятия,
• коллективные гарантии (профсоюзные гарантии (материальная помощь в трудных жизненных ситуациях; софинансирование путевок в детские лагеря; премии к юбилею; оплачиваемый выходной по случаю поступления ребенка в школу в первый класс (1 сентября); выплаты по случаю рождения детей и бракосочетания; оказание материальной помощи по уходу за ребенком до 1,5 лет; выплаты многодетным семьям ко Дню защиты детей, систематические медосмотры и пр.).

Если вы хотите развиваться в современной компании – ждем вас!