Инженер-конструктор по вспомогательным системам турбогенераторов

Общество с ограниченной ответственностью «Турбинные технологии ААЭМ» (краткое наименование - ООО «ААЭМ») входит в машиностроительный дивизион Госкорпорации «Росатом», является совместным предприятием ООО «Машиностроение» и «Arabelle Solutions». ООО «ААЭМ» создано в 2007 году для комплектации машинных залов российских и зарубежных АЭС, строящихся с использованием российских ядерных технологий.

Обязанности:

• Разработка 3Д-моделей оборудования вспомогательных систем турбогенератора (технологическое оборудование блочного исполнения, работающее под давлением, взрывозащищённое, включающее в себя: насосы, фильтры, сосуды, арматуру, трубопроводы, КИПиА и т.д.);
• Разработка и согласование конструкторской документации (сборочные чертежи, спецификации);
• Контроль и решение вопросов в части конструкции вспомогательных систем турбогенераторов с Заказчиками, Поставщиками и Субпоставщиками оборудования, а также со смежными подразделениями, участие в согласовании отклонений;
• Формирование и ведение комплекта конструкторской документации в PLM системе.

Мы ожидаем:

• Высшее техническое образование (электротехника, электромеханика, электрические машины);
• Уровень английского - Pre-Intermediate
• Уверенный пользователь ПК, MS Office (Word, Excel, PowerPoint), КОМПАС 3D/ Solid Edge/ Solid Works, Autocad/ Нанокад. Приветствуются навыки и опыт использования Teamcenter, IPS или иных PLM систем;
• Опыт работы в машиностроительной/ энергетической или нефтегазовой отрасли;
• Опыт разработки, актуализации и ведения конструкторской документации согласно ЕСКД;
• Умение работать с нормативной документацией;
• Опыт работы с зарубежными Заказчиками/Поставщиками будет преимуществом;
• Ответственность, усидчивость, готовность работать с большим количеством новой информации, инициативность, умение слушать и формулировать, готовность к командной работе.

Мы предлагаем:

• Работа в устойчивой растущей компании в периметре Росатома;
• Участие в крупных международных проектах;
• Официальное оформление, согласно ТК РФ;
• Стабильная конкурентная заработная плата;
• График 5/2, с возможностью выбора времени начала и окончания рабочего дня;
• ДМС с первого дня работы;
• Постоянное повышение квалификации и карьерное развитие;
• Дружелюбная корпоративная культура (спортивные и праздничные мероприятия, конкурсы, коллективные поездки);
• Сплоченный коллектив.